2023-12
新聞來源： 中國中鐵四局集團 瀏覽次數：時間：2023-12-03
近日，中鐵四局管理研究院(安徽數智建造研究院有限公司)自主研發的“勞務實名制管理系統2.0版”上線應用，其在升級完善原有功能的基礎上推出微信“自主考勤打卡”，并與財務共享管理系統的數據互聯互通，為企業掌握勞務人員的真實出勤數據、工資數據提供支持，為企業的維穩工作提供重要支撐。
2021年，該系統1.0版上線以來受到局內單位和勞務人員的一致好評。其以勞動力資源共享為基礎，覆蓋勞務管理全過程，綜合應用人臉識別、移動互聯網等技術，著力建設滿足封閉式環境、開放式環境、地下空間等多個工程場景的考勤手段，提升勞務管理效率。
該系統2.0版具有六個功能特點，即可實現勞務人員信息實現一次輸入、永久利用，滿足不同類型項目的考勤管理需求，與財務共享管理系統互聯互通，與成本管理、財務共享管理等系統對接，提供多維度的統計查詢，同時開通勞務人員的維權通道，建立企業的勞務企業、勞務人員黑名單庫并動態更新。
自該系統2.0版在全局多個項目試點以來，勞務人員考勤率有效提升，勞務人員工資實現100%代發，有效助力勞務管理。( 余瑞)
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